Transfert intergénérationnel
et conseil aux familles
en affaires
Assurer la pérennité d’une entreprise familiale est un défi aussi stratégique qu’humain. Le passage d’une génération à l’autre soulève des enjeux de planification, de gouvernance et d’harmonie familiale. Chez EXACTUS, nous tenons à faire de cette transition une réussite, c’est pourquoi nous vous accompagnons dans chaque étape de ce processus.
Une transition planifiée pour un avenir solide
Un transfert intergénérationnel ne s’improvise pas. Nous vous aidons à structurer un plan sur mesure qui tient compte des réalités de votre entreprise, de votre patrimoine familial et des aspirations de chaque membre impliqué.
De la stratégie à l'exécution
Nos experts vous guident à travers chaque phase du processus :
Planification stratégique : identifier les rôles, les responsabilités et les objectifs à long terme.
Mise en œuvre : exécuter chaque étape avec rigueur et assurer un suivi pour un transfert fluide.
Gouvernance et intégration : accompagner les nouveaux dirigeants et assurer l’harmonie entre les générations
Conseil et médiation familiale
Les entreprises familiales sont uniques, et leurs défis le sont tout autant. Nous vous aidons à naviguer les dynamiques familiales, à clarifier les attentes et à favoriser une communication ouverte pour éviter les tensions.
Une vision 360° pour une transition réussie
Un bon transfert ne concerne pas seulement l’entreprise : il englobe aussi le patrimoine et la vision de la famille en affaires. Notre approche globale vous assure une continuité harmonieuse et une prospérité durable.
Faites de votre transfert intergénérationnel une opportunité de croissance et de renouveau. Contactez-nous pour discuter de vos enjeux!
@Exactus2019